Direzione Generale per il terzo settore e le formazioni sociali

Competenze 
La Direzione Generale per il terzo settore e le formazioni sociali svolge le seguenti funzioni: promozione e sostegno delle attività svolte dai soggetti del terzo settore, in particolare degli interventi relativi alle associazioni di promozione sociale e di volontariato, per favorire la crescita di un welfare della società attiva a supporto delle politiche di inclusione e integrazione sociale; rapporti con l'Agenzia nazionale delle ONLUS; diffusione dell'informazione in materia di terzo settore, anche mediante la predisposizione di documentazione, consulenza tecnica per le organizzazioni di volontariato e associazionismo, coordinamento e monitoraggio delle attività svolte dai comitati di gestione per il volontariato e dai relativi centri di servizio per il volontariato. Supporto alle attività degli organismi collegiali incardinati presso la direzione generale: osservatorio nazionale per l'associazionismo, osservatorio nazionale per il volontariato. Attività connesse all'attuazione della normativa relativa alla disciplina dell'impresa sociale; promozione delle politiche di sostegno alla diffusione della responsabilità sociale d'impresa (CSR), sviluppo e coordinamento delle iniziative in materia di CSR e rapporti con le organizzazioni internazionali e l'Unione europea; progettazione e attuazione delle attività relative ai finanziamenti previsti dai fondi strutturali comunitari per la realizzazione di iniziative e progetti di integrazione tra le politiche sociali e le politiche del lavoro; attività riguardanti la corresponsione del 5 per mille dell'imposta sul reddito delle persone fisiche destinato dai contribuenti alle organizzazioni del terzo settore previste dalle normative vigenti e rapporti con l'Agenzia delle entrate.

La Direzione Generale per il terzo settore e le formazioni sociali assorbe le competenze e le funzioni della soppressa Direzione Generale per il Volontariato, l'Associazionismo e le Formazioni Sociali e parte delle competenze e funzioni della Direzione generale per l’inclusione, diritti sociali e responsabilità sociale delle imprese (CSR).

Il Decreto del Presidente della Repubblica n. 144 del 7 aprile 2011, pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale n. 197 del 25 agosto 2011 e in vigore dal 9 settembre 2011, ha provveduto a riorganizzare il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali. I compiti e le funzioni degli uffici dirigenziali non generali dell’Amministrazione centrale e degli Uffici territoriali, articolati in Direzioni regionali del lavoro e Direzioni territoriali del lavoro (già Direzioni provinciali del lavoro), saranno individuati con appositi decreti ministeriali.