Decreto ministeriale n. 17 del 5 febbraio 2026
Commissione per gli interpelli in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro di cui all’articolo 12, comma 2, decreto legislativo 9 aprile 2008, n. 81. Aggiornamento della composizione della Commissione alla luce del decreto-legge 31 ottobre 2025, n. 159, convertito con modificazioni con legge 29 dicembre 2025, n. 198. Nomina rappresentante dell’Ispettorato Nazionale del Lavoro (INL)
Decreto direttoriale n. 238 del 2 febbraio 2026
È autorizzata la concessione del trattamento di integrazione salariale straordinaria ai sensi dell’articolo 44, comma 11-bis, del decreto legislativo 14 settembre 2015, n. 148, relativamente al periodo dal 27 ottobre 2025 al 31 dicembre 2025, in favore dei lavoratori dipendenti della società PMC Automotive Melfi s.r.l. - C.F. 11036300017 e matricola INPS 6405061772 - con unità produttiva interessata al trattamento in via Montelungo Comprensorio SATA - Melfi - (PZ) e sede legale in via Pavia, 65 - Rivoli (TO) per un massimo di 90 unità lavorative
Decreto direttoriale n. 218 del 29 gennaio 2026
Autorizzata la concessione del trattamento di integrazione salariale straordinaria ai sensi dell’articolo 44, comma 11-bis, del Decreto legislativo 14 settembre 2015, n. 148, relativamente al periodo dal 1° dicembre 2025 al 30 novembre 2026, in favore dei lavoratori dipendenti della società SATA- S.P.A. con sede legale in Torino - Regione San Martino, 1 - Valperga e con unità produttiva interessata al trattamento in Pozzilli (IS) - zona industriale s.n.c. - per un massimo di 47 unità lavorative
Decreto direttoriale n. 141 del 20 gennaio 2026
È autorizzata la concessione del trattamento di integrazione salariale straordinaria ai sensi dell’articolo 44, comma 11-bis, del decreto legislativo 14 settembre 2015, n. 148, relativamente al periodo dal 29 novembre 2025 al 31 dicembre 2025, in favore dei lavoratori dipendenti della società Lear Corporation Italia S.r.l., C.F. 01053770507 e matricola INPS 6403834686, con unità produttiva interessata al trattamento in Zona Industriale San Nicola, Melfi (PZ) e sede legale Corso Allamano, 32 Grugliasco (TO) per un massimo di 317 unità lavorative
Decreto interministeriale del 31 dicembre 2025
Individuazione, per l'anno 2026, dei settori e le professioni caratterizzate da un tasso di disparità uomo-donna che supera almeno del 25% il valore medio annuo, per l'applicazione degli incentivi all'assunzione previsti dall'articolo 4, commi 8-11, della Legge 92/2012
