Comunicazione di smart working: l’applicativo informatico è l’unica modalità da utilizzare

Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ricorda che la comunicazione di smart working deve essere eseguita esclusivamente utilizzando l'applicativo informatico disponibile sul sito del Dicastero.Non sono ammesse modalità di trasmissione differenti dall'utilizzo della piattaforma…

Legge n. 61 del 06/05/2021

Conversione in legge, con modificazioni, del decreto-legge 13 marzo 2021, n. 30, recante misure urgenti per fronteggiare la diffusione del COVID-19 e interventi di sostegno per lavoratori con figli minori in didattica a distanza o in quarantena

Congedi per i genitori lavoratori e smartworking: le novità della Legge 6 maggio 2021, n. 61

​È stata pubblicata in Gazzetta Ufficiale la Legge 6 maggio 2021, n. 61 di "Conversione in legge, con modificazioni, del decreto-legge 13 marzo 2021, n. 30, recante misure urgenti per  fronteggiare la diffusione del COVID-19 e interventi di sostegno per lavoratori con figli minori in didattica…

Decreto Direttoriale n. 111 del 10/05/2021

Misure in materia di lavoro agile in forma semplificata

Decreto Legge n.56 del 30/04/2021

Disposizioni urgenti in materia di termini legislativi

Proroga dei termini: nuove disposizioni sullo smartworking nella P.A.

È stato pubblicato in Gazzetta Ufficiale il Decreto-legge 30 aprile 2021, n. 56, recante "Disposizioni urgenti in materia di termini legislativi", ai sensi dei quale si dispone la proroga di termini di legge in diversi settori.

Employment Working Group: svolta la seconda riunione

Si è svolta nelle giornate del 14, 15 e 16 aprile la seconda riunione dell'Employment Working Group sotto la Presidenza Italiana del G20.

Lavoratori fragili: le novità del Decreto Sostegni

​Con il Messaggio n. 1667 del 23 aprile 2021, l'INPS fornisce chiarimenti sulle tutele in favore dei "lavoratori fragili" introdotte dal Decreto Sostegni (D.L. 22 marzo 2021, n. 41) in modifica dell'art. 26 del D.L. 17 marzo 2020, n. 18 (convertito con modificazioni in L. 24 aprile 2020, n. 27).

COVID-19: prorogata al 31 luglio 2021 la procedura semplificata di smart working

È stato pubblicato in Gazzetta Ufficiale il Decreto Legge 22 aprile 2021, n. 52 (c.d. Decreto Riaperture) recante "Misure urgenti per la graduale ripresa delle attività economiche e sociali nel rispetto delle esigenze di contenimento della diffusione dell'epidemia da COVID-19".

Istituito al Ministero del Lavoro gruppo di studio su lavoro agile