La Biblioteca del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali possiede circa 60mila volumi e fascicoli e 100 periodici correnti.
Il materiale riguarda argomenti che attengono tutti i rami del Diritto, con prevalenza nelle materie del Diritto del Lavoro, della Previdenza Sociale, della Legislazione e delle politiche Sociali, della Sociologia del Lavoro e dell'Organizzazione, del Diritto Amministrativo.
Detiene, in particolare, un fondo storico proveniente dal Ministero delle Corporazioni con alcuni testi rari del 1500, 1600 e 1700.
È previsto un servizio fotocopie interno.
Eventuali gradite proposte di acquisto possono essere espresse sull'apposito format e inoltrate all'indirizzo di posta elettronica: DGPersonaleBiblioteca@lavoro.gov.it.
Per informazioni contattare il numero 0646833092
Sede: Via Flavia, 6
Tel. 0646833046
Mail: biblioteca@lavoro.gov.it
Orario di apertura:
lunedì - giovedì: 9.00/13.00 - 14.30/17.00
venerdì: 9.00/13.00
Lavoro a termine e a tempo indeterminato: due realtà non fungibili neanche per l'ordinamento comunitario. Intervento al Convegno il contratto di lavoro a tempo determinato: controllo sulle causali ed effetti della nullità. Centro Studi del Consiglio dell'Ordine degli Avvocati di Roma, 14 febbraio 2006
Vedi dettaglioContratto (il) di lavoro a tempo determinato: controllo sulle causali ed effetti della nullità, Intervento al Convegno il contratto di lavoro a tempo determinato: controllo sulle causali ed effetti della nullità. Centro Studi del Consiglio dell'Ordine degli Avvocati di Roma, 14 febbraio 2006
Vedi dettaglioDiritto del lavoro. Con appendice sulla "riforma del welfare". Legge 24 dicembre 2007, n. 247, "Norme di attuazione del protocollo del 23 luglio 2007 su previdenza, lavoro e competitività per favorire l'equità e la crescita sostenibili, nonchè ulteriori norme in materia di lavoro e previdenza sociale"
Vedi dettaglioDiritto del lavoro.Con appendice sulla "riforma del welfare". Legge 24 dicembre 2007, n. 247, "Norme di attuazione del protocollo del 23 luglio 2007 su previdenza, lavoro e competitività per favorire l'equità e la crescita sostenibili, nonchè ulteriori norme in materia di lavoro e previdenza sociale"
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